Trainings
Lernen, Anwenden, Verbessern
Ich konzipiere und begleite Trainings, Workshops und Coachings rund um Qualitätsmanagement und Regulatory Affairs – passgenau für Ihre Organisation und Ihre Mitarbeitenden.
Dienstleistungen im Bereich Training und Coachings
Je nach Zielsetzung vermittle ich Grundlagen, vertiefe spezifische Themen oder begleite Mitarbeitende praxisnah bei neuen Rollen und Verantwortlichkeiten. Inhalte, Format und Tiefe der Trainings richten sich dabei stets nach Ihrem konkreten Bedarf.
Inhouse-Schulungen zu Normen & Regularien
Ich biete praxisnahe Inhouse-Schulungen zu relevanten Normen und regulatorischen Anforderungen an – z. B. ISO 9001, ISO 13485 oder ISO/IEC 17025. Die Inhalte werden dabei gezielt auf Ihre Organisation, Ihre Branche sowie den Kenntnisstand der Teilnehmenden abgestimmt. Ziel ist es, Normanforderungen verständlich zu vermitteln und den Bezug zum eigenen Arbeitsalltag herzustellen, damit Wissen nicht abstrakt bleibt, sondern konkret angewendet werden kann.
Themenspezifische Schulungen nach Maß
Neben klassischen Normschulungen konzipiere ich themenspezifische Trainings, die sich an Ihren konkreten Fragestellungen orientieren. Ob Risikomanagement, Dokumentation, Konformitätsbewertung, Validierung und Verifizierung oder spezifische Audit-Themen, Inhalte, Tiefe und Schwerpunkte richten sich vollständig nach Ihrem Bedarf. So entstehen Schulungen, die gezielt auf aktuelle Herausforderungen eingehen und einen echten Mehrwert für die Teilnehmenden bieten.
Workshops zur gemeinsamen Lösungsfindung
In Workshops verbinde ich Wissensvermittlung mit aktiver Lösungsarbeit. Gemeinsam mit den Teilnehmenden werden konkrete Fragestellungen analysiert, Anforderungen eingeordnet und praxisnahe Lösungen erarbeitet. Dieses Format eignet sich besonders bei Veränderungsprozessen, akuten Problemstellungen oder zur Weiterentwicklung bestehender Systeme. Der Fokus liegt dabei nicht auf Frontalunterricht, sondern auf Austausch, Strukturierung und umsetzbaren Ergebnissen.
Audittrainings für Mitarbeitende
Audittrainings bereiten Mitarbeitende gezielt auf interne und externe Audits vor. Dabei geht es nicht nur um Normkenntnisse, sondern auch um Rollenverständnis, sicheres Auftreten und den souveränen Umgang mit Auditor:innen. Anhand praxisnaher Beispiele und typischer Audit-Situationen lernen Teilnehmende, Anforderungen einzuordnen, Fragen strukturiert zu beantworten und den eigenen Arbeitsbereich nachvollziehbar darzustellen.
Onboarding & Coaching für neue QM-Rollen
Für Mitarbeitende, die neu eine Rolle im Qualitätsmanagement übernehmen, biete ich begleitendes Onboarding und praxisnahes Coaching an. Dies gilt ebenso für Quereinsteiger:innen, die sich fachlich neu orientieren oder in das QM-Umfeld einarbeiten möchten. Ziel ist es, Sicherheit in der neuen Rolle zu schaffen, Zusammenhänge verständlich zu machen und Schritt für Schritt in Verantwortung und Aufgaben hineinzuwachsen – abgestimmt auf Vorkenntnisse, Organisation und individuelle Fragestellungen.
Möchten Sie Ihre Mitarbeitenden gezielt weiterentwickeln oder stehen vor einer konkreten Schulungsfrage?
Gern besprechen wir in einem unverbindlichen Gespräch, welches Trainingsformat für Sie sinnvoll ist.